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讓人才振興成為鄉村振興的“源頭活水”
廣西日報  2022-03-22

  人才興則鄉村興,鄉村興則國家興。人才振興是鄉村振興的前提、基礎,是鄉村振興的關鍵要素。長期以來,我國城鄉發展不平衡,農村發展不充分,吸引力不足,人才流失嚴重,已成為農村社會發展的瓶頸之一。進入新發展階段,全面推進鄉村振興,加快農業農村現代化,鄉村人才供求矛盾更加凸顯。2022年中央一號文件為全面推進鄉村振興擘畫新藍圖,作出新部署,明確要求“加強鄉村振興人才隊伍建設”。

  發展是第一要務,人才是第一資源。鄉村振興人才包括鄉村醫療衛生人員、科技推廣人員、生產能手、經營能人、能工巧匠等,都是為農村經濟和科技、教育、衛生、文化等各項事業發展提供服務的生力軍,是全面推進鄉村振興的源頭活水和重要支撐。讓八桂大地壯起來、美起來,核心是發展,關鍵靠創新,根本在人才。要構建鄉村振興人才“磁力場”,破解鄉村振興的人才瓶頸問題,就必須突出以人才振興引領鄉村振興的走向,做好人才的培養、引進和使用工作,激勵各類人才在壯鄉大施所能、大展才華、大顯身手,全方位激活鄉村振興的內生動力,形成人才、土地、資金、產業匯聚的良性循環。

  以超常規的政策措施聚攏人才。燕昭王高筑黃金臺,攬盡天下賢才;蕭何月下追韓信,促成劉邦建漢;劉備三顧茅廬,成就三國鼎立偉業,都是歷史上思賢若渴、愛才心切的佳話。全面推進鄉村振興,更要有這種唯才是舉的緊迫感,通過實施傾向性政策,完善人才培育引進使用激勵機制,打造各類人才發揮作用的政策平臺和制度空間,廣開“才”路,精心選才獵才,給予人才“最高的禮遇”“最佳的環境”“最好的舞臺”,增強人才的吸引力、認同度、包容性,讓人才在鄉村振興中放開手腳、矢志奮斗、建功立業,為壯美廣西建設添磚加瓦。

  以開放的胸懷超常規開發人才。實現鄉村產業、文化、生態、組織振興,都離不開人才的推動,必須打好人才振興組合拳,既要培養引進層次高、專業精、行業拔尖、急需緊缺的高素質人才,加快集聚發展所需各類英才,又要把考選人才目光延伸至各類職業技術院校、企業工廠車間、農村勞動一線,加大選用德才兼備的專業性人才、技術類人才、農村實用人才力度,鼓勵他們加強自主學習、自我教育,努力成為“自考狀元”“土專家”“技術能人”,給他們搭建展現自我價值更寬、更大、更好的舞臺,讓人才在鄉村振興中有更多的歸屬感和獲得感,最大程度地激發各類人才的創新創造活力。

  以用為本超常規用好現有人才。時下,有些地方常常抱怨沒有人才,不惜物力、財力到外地引進人才,卻對本地區、本轄區現有人才視而不見。這種舍近求遠的“燈下黑”,不僅造成人力資源的浪費,還壓抑了現有人才的積極性、創造性,甚至出現“人心思走”的現象。要善于挖掘本土經商能人、技術工人、返鄉回流大學生等群體的聰明才智,讓鄉土人才“聚”起來、“動”起來、“能”起來,以本土鄉村人才隊伍的壯大為鄉村振興蓄勢加油,實現現有人才與引進人才齊頭并重,比翼齊飛,為全面推進鄉村振興提供源源不斷的人才保障,為凝心聚力建設新時代中國特色社會主義壯美廣西提供生生不息的智力支撐。(來源:廣西日報 作者:文偉林)

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